人才招聘 | 中国农业银行海南省分行2026年春季招聘公告

中国农业银行海南省分行

2026年度春季校园招聘公告

省分行本部 海口城区行

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2026年招聘计划

中国农业银行海南省分行是中国农业银行在海南设立的一级分行，下辖25家经营行、近190个营业网点，在职员工3500余人,依托全面的业务组合、庞大的网点网络、领先的技术平台，向广大客户提供全面、优质、高效的金融服务。中国农业银行海南省分行始终秉承“诚信立业，稳健行远”的核心价值观和“德才兼备，以德为本，尚贤用能，绩效为先”的人才理念，着力打造服务乡村振兴领军银行、服务实体经济主力银行、服务自贸港优质银行。

近年来，中国农业银行海南省分行始终坚持以服务地方经济社会发展为己任，为海南全面推进乡村振兴、加快实体经济发展和高标准建设海南自由贸易港提供有力金融支撑，得到了当地政府、社会和客户的广泛认可和赞誉。现面向海内外高校招聘优秀人才，热忱期待与您携手同行，共创辉煌!

省分行本部

管理菁英岗

岗位职责：

主要为我行培养和储备战略性业务骨干和经营管理人才。录用人员入职后将先安排到基层岗位进行为期一年的培养锻炼，期满后安排在省行本部工作。

任职要求：

（一）境内外院校2025年、2026年硕士研究生及以上学历毕业生，并应在2026年7月31日前毕业。其中，境内院校毕业生应取得毕业证、学位证，境外院校毕业生应取得毕业证及国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。
（二）大学英语六级（CET6）425分及以上，或英语专业八级合格，或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-iBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上，或通过其他相应等级的外语水平考试。
（三）品行端正，诚实守信;遵纪守法，无违法违纪或不良行为记录。
（四）身心健康;具备良好的综合素质;具有较强的学习适应能力和团队协作精神。
（五）符合监管机构关于银行业从业人员的有关要求，以及中国农业银行亲属回避相关规定。
（六）符合应聘岗位要求的其他条件。

具体要求：

（一）专业基础扎实，熟悉相关业务知识。
（二）综合素质较好，具有较强的开拓创新、研究分析、文字综合和沟通协调能力，有团队合作精神和高度责任心。

信息科技岗

岗位职责：

主要为我行培养和储备信息科技人才，参与我行各类业务系统的软件开发、运行维护、数据分析、信息安全管理、网络管理、系统管理等工作。录用人员入职后安排在省行信息科技部门工作。

任职要求：

（一）境内外院校2025年、2026年大学本科及以上学历毕业生，并应在2026年7月31日前毕业。其中，境内院校毕业生应取得毕业证、学位证，境外院校毕业生应取得毕业证及国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。
（二）计算机、信息工程、软件工程、数学、统计等信息科技相关及其他理工类专业。
（三）大学英语六级（CET6）425分及以上，或英语专业八级合格，或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-iBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上，或通过其他相应等级的外语水平考试。
（四）品行端正，诚实守信;遵纪守法，无违法违纪或不良行为记录。
（五）身心健康;具备良好的综合素质;具有较强的学习适应能力和团队协作精神。
（六）符合监管机构关于银行业从业人员的有关要求，以及中国农业银行亲属回避相关规定。
（七）符合应聘岗位要求的其他条件。

具体要求：

（一） 熟练掌握Python/Java/C++ 等任一门开发语言，对人工智能、机器学习、自然语言处理、大数据开发等技术领域有浓厚的兴趣。
（二）熟悉操作系统、数据库及中间件，对数据库、服务器、存储设备有一定认识。
（三）了解计算机网络基础知识，了解网络安全和数据安全相关理论与技术。

海口城区行

客户经理岗

岗位职责：

主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务人才，财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业或管理型人才。录用人员作为客户经理储备人才培养锻炼，入职后安排在我行基层营业网点综合业务岗位短期培养锻炼，再从事网点客户经理岗位，后期视个人表现及工作需要选拔到合适的岗位。

任职要求：

（一）境内外院校2025年、2026年大学本科及以上学历毕业生，并应在2026年7月31日前毕业。其中，境内院校毕业生应取得毕业证、学位证，境外院校毕业生应取得毕业证及国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。
（二）品行端正，诚实守信;遵纪守法，无违法违纪或不良行为记录。
（三）身心健康;具备良好的综合素质;具有较强的学习适应能力和团队协作精神。
（四）具备一定的外语沟通能力。
（五）符合监管机构关于银行业从业人员的有关要求，以及中国农业银行亲属回避相关规定。
（六）符合应聘岗位要求的其他条件。

具体要求：

（一）专业基础扎实，熟悉相关业务知识。
（二）综合素质较好，具有较强的开拓创新、研究分析、文字综合和沟通协调能力，有团队合作精神和高度责任心。

综合业务岗

岗位职责：

主要为我行培养和储备零售、对公金融营销服务人才，财富管理、投行资管、国际金融、绿色金融、业务运营、信息科技、财务会计、风险控制、法律合规等专业或管理型人才。录用人员将安排在我行基层营业网点岗位工作培养锻炼一定期限，后期视个人表现及工作需要选拔到合适的岗位。

任职要求：

（一）境内外院校2025年、2026年大学本科及以上学历毕业生，并应在2026年7月31日前毕业。其中，境内院校毕业生应取得毕业证、学位证，境外院校毕业生应取得毕业证及国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。
（二）品行端正，诚实守信;遵纪守法，无违法违纪或不良行为记录。
（三）身心健康;具备良好的综合素质;具有较强的学习适应能力和团队协作精神。
（四）具备一定的外语沟通能力。
（五）符合监管机构关于银行业从业人员的有关要求，以及中国农业银行亲属回避相关规定。
（六）符合应聘岗位要求的其他条件。

具体要求：

（一）专业基础扎实，熟悉相关业务知识。
（二）综合素质较好，具有较强的开拓创新、研究分析、文字综合和沟通协调能力，有团队合作精神和高度责任心。

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注意事项

（一）报名截止时间：2026年3月31日

（二）应聘人员所有个人资料必须真实无误，如有隐瞒或虚假信息，申请人将被取消应聘资格

（三）笔试及面试通知将通过短信及邮件发送，如有变化，请及时更新简历信息

来源：银行招聘网、中国农业银行官网